揭榜競(jìng)聘立下軍令狀 華魯集團(tuán)旗下上市公司契約化管理實(shí)現(xiàn)全覆蓋
“確保2021年和3年任期營(yíng)收、利潤(rùn)、行業(yè)排名和市值不低于‘十四五’戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)；確保不出現(xiàn)重大質(zhì)量、環(huán)保、安全事故；確保管理上不出現(xiàn)重大缺項(xiàng)、漏項(xiàng)、重大損失和遺留問題。如果不能完成預(yù)期目標(biāo)，主動(dòng)辭去總經(jīng)理職務(wù)。”近日，華魯集團(tuán)旗下魯抗醫(yī)藥舉行經(jīng)理層經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)責(zé)任書簽訂儀式，魯抗醫(yī)藥新任總經(jīng)理董坤揭榜競(jìng)聘立下軍令狀。魯抗醫(yī)藥新任黨委書記、董事長(zhǎng)彭欣代表魯抗醫(yī)藥董事會(huì)與新任的6名經(jīng)理層成員及財(cái)務(wù)總監(jiān)簽訂《崗位聘任協(xié)議及經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)責(zé)任書》。
華魯集團(tuán)黨委書記、董事長(zhǎng)樊軍，黨委副書記、董事、總經(jīng)理李偉，黨委副書記、董事丁振波，副總經(jīng)理劉從德，財(cái)務(wù)總監(jiān)孫佑民，董事會(huì)秘書叢克春等出席并見證簽約。
樊軍強(qiáng)調(diào)，對(duì)經(jīng)理層實(shí)行任期制和簽訂契約化經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)責(zé)任書是集團(tuán)三項(xiàng)制度改革的重要一環(huán)，是集團(tuán)黨委倡導(dǎo)的“賽馬不相馬”“誰(shuí)能干誰(shuí)來干”理念的具體體現(xiàn)。當(dāng)前的魯抗醫(yī)藥正處于爬坡過坎的關(guān)鍵時(shí)期，今天，魯抗醫(yī)藥新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子已立下軍令狀，要確保在三年任期內(nèi)實(shí)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)目標(biāo)。一要抓住機(jī)遇開新局，打開新局面，實(shí)現(xiàn)新突破，推動(dòng)新發(fā)展；二要敢于擔(dān)當(dāng)抓落實(shí)，確立方向目標(biāo)，提出實(shí)施方案，按照路線圖和時(shí)間表狠抓落實(shí)；三要解放思想促創(chuàng)新，深入推進(jìn)管理創(chuàng)新和科技創(chuàng)新，持之以恒抓出成效，深入建設(shè)創(chuàng)新型企業(yè)。
4月26日，山東華魯恒升化工股份有限公司舉行經(jīng)理層成員任期制和契約化經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)責(zé)任書簽字儀式，華魯恒升黨委書記、董事長(zhǎng)、總經(jīng)理常懷春與經(jīng)理層成員逐一簽訂崗位聘任協(xié)議和任期目標(biāo)責(zé)任書、年度目標(biāo)責(zé)任書。
4月29日，山東新華制藥股份有限公司召開2021年度一季度干部大會(huì)。新華制藥黨委書記、董事長(zhǎng)張代銘代表董事會(huì)與經(jīng)理層成員簽訂崗位聘任協(xié)議和任期目標(biāo)責(zé)任書、年度目標(biāo)責(zé)任書，公司總經(jīng)理杜德平分別與股份公司各單位主要負(fù)責(zé)人、子公司47名經(jīng)理層成員簽訂聘任協(xié)議和經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)責(zé)任書。
至此，華魯集團(tuán)旗下上市公司經(jīng)理層已全部實(shí)現(xiàn)契約化管理全覆蓋。
